就職試験の面接で重要視される『社会人基礎能力』はどうやってつける？

就職試験の面接で重要視される
『社会人基礎能力』はピアノで身につきます

『社会人基礎力』＝『非認知能力』

というのは『認知能力』以外のことだそう。

『認知能力』とは

従来重視されてきたIQや英数国理社のように

点数評価できる能力のこと。

では『非認知能力』（社会人基礎力）にはどんなものがあるのか？

１コミュニケーション能力

２競争力・責任感・協調性

３共感力・ダイバーシティ性（※）
※性別、民族、人種、宗教などの多様性を示す言葉

４意欲・計画性

５継続力・粘り強さ・集中力

６緊張・ストレスへの耐性・自制心

７問題解決力・克服力

８自己肯定感

９想像力・創造性

10感受性

11表現力

12マルチタスク力

13バランス感覚

こんなにもあるそうです。

これらの、『非認知能力』（社会人基礎力）の方が

企業の就職試験でも重要視されることが多く、

しかもこの能力はなかなか簡単にはつきにくい

そうです。

就職試験の面接を長年されていた方も、

『非認知能力』（社会人基礎力）がある

学生に出会うことは稀だったそうです。

ところが…

ピアノを習っている人はこれらの力を

当然のように身につけているのです！！

※参考「ピアノ習ってます」は武器になる

お子様には小さいうちからピアノで

にこれらの力をつけてあげたいですね


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